黒字経営への道しるべ　自社の「必要利益」をしっかり認識しよう 「経常利益」とは? 固定費をしっかりと管理できたのか、自社にとって十分な限界利益を確保できるような戦略を実行できたのか―。「経常利益」はそのような社長の努力が表れる数値です。 損益計算書には、会社にとって重要な①から⑤で示す「5つの利益」があります。このうち、③経常利益は企業の稼ぎ出す力を表してい…

今さらですが、松下幸之助の本を最近読むようになりました。 松下幸之助（以下、「幸之助」と言います）は、創業当初はお得意様を回っている従業員に、「もしお得意様から、『松下電器は何を作っているのか』、と聞かれたら、『松下電器は人を作るところです。併せて電気製品も作っております』ということを申せ」と語っていたそうです。 小学校を4年しか出ていない幸之助は、学問知識…

終了いたしました 日時： 2024年2月15日（木）　10：00～17：00 ※ 開催は第3木曜日 ※ 次回以降 2024年3月21日（木）の予約も受付中。ご希望の日程にも応じます。 内容： 弊社で毎月開催している「中期経営計画教室」では、御社独自の「経営改善計画」を作成し、経営改善に導くお手伝いをしています。 「経営改善計画」を作成することによって、御社が…

今年2024年は、干支でいうと「甲辰（きのえ・たつ）」です。 十二支の中で唯一の架空の動物である龍が充てられています。 「甲」は甲冑（かっちゅう）の文字を見てもわかるように、硬い種子が芽を出さずに耐え忍ぶ様を現わし、生命や物事の始まり、成長を意味しています。 「辰」は「振るう」という文字に由来しており、万物が成長して活力が旺盛になる状態を表します。 また、龍…

新年、明けましておめでとうございます。 2024年が、みなさまにとって良い年になることを願っています。 当事務所は、毎年12月29日から1月4日までを年末年始休暇としていますが、 1月5日に出勤して、また3連休になることから、社員から提案がありました。 5日を休みにしてはどうかということなのですが、5日は金融機関等への年始の挨拶回りをする社員もあり、検討しま…

2024年はこんな年！ 世の中の動きをチェックしよう 経営に関わる主な制度改正 (1) 電子取引データの電子保存の本格義務化 2024年1月1日から、電子取引データの電子データによる保存が本格的に義務化され、原則として、「電子取引データの紙による保存」が認められなくなります。 (2) 暦年課税制度・相続時精算課税制度の見直し これまで3年以内だった暦年課税制…

今、SDGsを経営に導入して社会課題の解決に貢献するために現在の事業を見直す、または新たな事業を創造するCSVという考え方が求められています。 つまり自社の事業の展開を通して社会価値を向上することが、自社の経済価値つまり自社の収益の向上発展につながるというものです。 もはや中小企業といえども、SDGsやESGの波に無関心ではいられなくなった時代の到来です。 …

先日、横浜市の大船にある佐藤造園（株）さんを、コンサル会社のSDGs研修の一環として見学に訪れました。 大船駅からタクシーに分乗して着いたときに、いやな予感がしました。広いガレージ兼倉庫に、丸テーブルと椅子を並べかけていました。 まさか、こんな寒いところで研修はないよなと、希望的観測でいたのですが、そのまさかでした。 入り口の5メートルはあるシャッターは開け…

2024年スタート　新NISAの注意点は? いよいよ新NISAの開始 2024年1月から新NISAがスタートします。新NISA制度のポイントは以下の通りです。 新NISA制度のポイント 一般NISAとつみたてNISAの併用が可能に 年間投資上限額が最大360万円に拡大 生涯非課税限度額が最大1,800万円で新設 非課税保有期間の無期限化 制度の恒久化 新NI…

この度、ベイヒルズ税理士法人は、横浜市の「よこはまグッドバランス企業認定（旧：よこはまグッドバランス賞）」に認定いただきました。 働きやすい職場をつくることは、人材の確保や定着、従業員の意欲の向上、生産性の向上などに繋がります。 「よこはまグッドバランス企業認定」は、女性の活躍やワーク・ライフ・バランスを推進し、誰もが働きやすい職場環境づくりを積極的に進める…