今年6月に、第1回ＳＤＧｓオンラインセミナーを開催しましたが、つい先日第2回を開きました。前回は基礎編、今回は応用編としての位置づけとしました。

現在、働き方改革が政府主導で進められていますが、実際には現場でどのように進められているかを、ＳＤＧｓの観点で、特に働きがいのあるディーセントワークとして大川印刷社の大川社長に、お話を聞くスタイルで進めました。大川社長は、「仕事と遊びの境界線をなくす働き方」という斬新な切り口でのお話で、とても感銘を受けました。

第2部は、前回好評であったＳＤＧｓコンサルタントである中島先生に、「中小企業におけるSDGｓ経営のヒント」と題してのお話でした。本当にSDGｓに関しての知見あふれる内容でした。

こうしてみると、SDGｓは今や大企業だけのものでなく、中小企業にも必須になってきたと、改めて感じざるを得ません。SDGｓ経営は、100年企業経営と言い換えることができると思います。来年はwithコロナだからこそ、SDGｓ経営に本格的に取り組むべき年になるのではないでしょうか。